工作上失職辭職報(bào)告范文

　　當(dāng)我們?cè)趰徫簧象w驗(yàn)過(guò)一段時(shí)間后，可能會(huì)由于某些問(wèn)題導(dǎo)致我們有辭職的想法，這時(shí)就要思考一下寫(xiě)辭職報(bào)告的事情了。那么如何把辭職報(bào)告做到規(guī)范、合理呢？下面是小編整理的工作上失職辭職報(bào)告范文，歡迎大家分享。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個(gè)部門(mén)在領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)部門(mén)面前陷于被動(dòng)、數(shù)款產(chǎn)品交貨延期、我司及外協(xié)履履斷料。對(duì)于各司經(jīng)濟(jì)、人力、物力的損失、諸位情緒上的.傷害，本人深感愧疚，無(wú)顏相面。遂將竭盡所能平息事態(tài)，待問(wèn)題緩和之時(shí)及早離職，以泄眾憤。

　　本人不才，有失眾望。外協(xié)異常，無(wú)力挽回局面，且信息反饋不及時(shí)，最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協(xié)后續(xù)問(wèn)題報(bào)至上級(jí)部門(mén)，致使責(zé)任歸咎相互推卸，相關(guān)各部之間形成抵觸之氣氛。統(tǒng)籌失誤、協(xié)調(diào)滯后之責(zé)任本人難辭其咎，理當(dāng)受罰。

　　數(shù)月來(lái)，二位領(lǐng)導(dǎo)的賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激，無(wú)以為報(bào)。同時(shí)，初來(lái)乍到，對(duì)于我司內(nèi)部與外協(xié)廠商的人情事故、自身的工作范疇與職責(zé)本人頗感不適。或是個(gè)人心態(tài)，亦因能力不足，各方原因現(xiàn)已無(wú)暇剖析，唯有“焦頭爛額”以表此刻心境。

　　今有機(jī)會(huì)與二位暢談心扉，深感榮幸，卻不想既成一紙辭別。萬(wàn)分抱歉！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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